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Für alle, die unbesetzte Stellen haben.

Unsere all-in-one Recruiting-Pakete.

Ihr Auftreten, das direkt überzeugt.

Mit unserem all-in-one Karrierepaket bekommen Sie eine eigenständige Karriere-Website, die oben bei Google listet, übersichtlich ist und Ihren Anforderungen gerecht wird..

Dazu bekommen Sie nach Bedarf professionelle Fotos, Recruitingfilme und Social Media Content dazu - und das alles in einem Paket und mit nur einem Ansprechpartner.

So geht unkompliziertes Recruiting!

Alle Stellenanzeigen auf einer Seite ✅
Eingene Unterseiten für alle Stellenanzeigen ✅
Durch Bild und Film zusätzlich überzeugen ✅

Mitarbeitersuche leichtgemacht.

Mit uns bekommen Sie alles, was Sie für erfolgreiches Recruiting brauchen:

  • hochperformante Karriere-Websites

  • Content in Form von Fotos und Film

  • Social Media Betreuung und Werbekampagnen

Und das alles aus einer Hand, mit einem zentralen Ansprechpartner.

Das heißt tschüss komplizierte Recruiting-Maßnahmen und hallo Bewerbungen!

Unser Vorgehen.

1. Schritt
Die Karriere-Seite

Unsere Partnerfirma Brainson bietet mit Ihrem Produkt "Scaffold" ein WordPress-Entwicklungspaket, mit dem in kürzester Zeit Ihre individuelle Recruiting-Plattform geschaffen werden kann, die bei Google-Suchanfragen ganz oben auflistet und eine SEO-Performance bietet.

2. Schritt
Der Content

Ob Produktfotografie, Recruiting-Bilder, Imagefilme und vieles Mehr. Wir von LeftLane machen es zu unserer Aufgabe, Ihren Außenauftritt hochwertig und ansprechend zu gestalten. Dabei können wir ganz individuell auf Ihre Ideen und Vorstellungen eingehen.

3. Schritt
Ergebnisse messen

Sie erscheinen direkt in den Suchergebnissen bei Google, sind auf Social Media sichtbar und stechen überall mit top Content hervor! 

Überzeugen Sie die Menschen von Sich und Ihrem Unternehmen - mit dem all-in-one Karrierepaket von LeftLane Media!

Google-Suche nach Job

Ihre Poleposition bei Google

 Listen Sie da, wo die Leute Sie sehen. 

Unsere Programmierung ermöglicht es, Ihre Stellenanzeigen in der Google Suche in der Pole-Position bei Google Jobs anzeigen zu lassen. Werden Sie dort jetzt noch schneller gefunden. Präsentieren Sie sich mit Ihrer eigenen Karriereseite, all Ihren Besonderheiten als Arbeitgeber und werden Sie sichtbar für Kandidaten. Und führen Sie sie direkt auf die entsprechende Stellenausschreibung

Ihr Eindruck zählt!

Hochwertigen Auftritt präsentieren

Jetzt werden Sie gefunden, aber können Sie als Arbeitgeber auch überzeugen?

Wir von LeftLane schaffen es, jede Firma von Ihrer besten Seite aus zu präsentieren. Ob Imagefilme, hochwertige Produkt- oder Mitarbeiterfotos oder 3D-Rundgänge: Wir visualisieren Ihr Unternehmen.

Sie suchen Leute in eine bestimmte Fachrichtung? 

Kein Problem: Wir passen die Fotografien, die Filme oder den Social-Media Content entsprechend der gewünschten Zielgruppe an und bereiten diese optimal für Ihre top Karriereseite auf.

Alles für erfolgreiches Recruiting.

Je nachdem was Sie nun benötigen, bieten wir Ihnen verschiedene Pakete an. Die SEO optimierte Wordpress Applikation ist in allen Paketen als Basis vorhanden. Je mehr Sie Ihren Auftritt verbessern wollen, desto umfangreichere Pakete können wir Ihnen bieten: 

Suchen Sie sich Ihr passendes Komplettpaket aus oder lassen Sie sich von uns beraten.

Starter

Karriereseite

SEO-optimiert inkl. Hosting

Fotografie

Fotoshooting (bis zu 8h)

inkl. Nachbearbeitung

15 finale Fotos

ab 10.999€

Pro

Karriereseite

SEO-optimiert inkl. Hosting

Integration Video

Fotografie

Fotoshooting (bis zu 8h)

inkl. Nachbearbeitung

15 finale Fotos

Recruitingfilm

1 Drehtag

inkl. Postproduktion

Technik

Konzeption

ab 14.999€

Experte

Karriereseite

SEO-optimiert inkl. Hosting

Integration Video

Integration Social Buttons

Fotografie

Fotoshooting (bis zu 8h)

inkl. Nachbearbeitung

15 finale Fotos

Recruitingfilm

1 Drehtag

inkl. Postproduktion

Technik und Konzeption

Social Media*

Content Produktion vor Ort

Gestaltung der Postings (im CD)

2 Beiträge/Woche

2 Reels/Monat

Schnitt der Reels/Videos 

ab 18.999€
*Laufzeit von 3 Monaten

Individuell

Pakete passen nicht?

Wir stellen Ihnen gerne individuelle Pakete zusammen. Fragen Sie uns an!

Vergleich Karriereseite und Jobportale

Karriereseite

✅ Einmalige Aufsetzung der Karriere-Seite.

✅ Beliebig viele Stellenausschreibungen ohne Mehrkosten.

✅ Selbständige und einfache Pflege der Karriere-Seite.

✅ Gute Sichtbarkeit durch schlanke Codebasis.

✅ Übersichtlichkeit der offenen Stellen.

✅ Keine Programmierkenntnisse erforderlich.

✅ Durch Fotografie, Film und Social Media zusätzlich überzeugen.

✅ 3D Rundgänge durch das Unternehmen möglich auf Anfrage. 

✅ Bei vielen Stellenanzeigen günstiger als Jobportale. 

Jobportale

❌ Nur einer von vielen in der Masse - Sie stechen nicht heraus.

❌ Begrenzte Laufzeit der Stellenanzeigen.

❌ Eingeschränkte Möglichkeit der Gestaltung. 

❌ Einzelne Aufsetzung aller Stellenanzeigen.

❌ Sie bezahlen pro Stelle 700,00 bis 1.200,00 Euro netto pro Monat. 

Alles Wichtige auf einen Blick

Layout einer Website.

Website

Ihre Karriere-Seite ist übersichtlich, leicht zu bedienen, kann von Ihnen selbst gepflegt werden, bietet hervorragende SEO-Eigenschaften, läuft niemals ab, ist immer online, steht oben in den Suchergebnissen und erstrahlt in Ihrem Corporate Design.

Fachkraft mit Helm am arbeiten.

Fachkräfte

Ihre zukünftigen Fachkräfte können sich bei ihrer Suche nach einem passenden Arbeitgeber auf Ihr Auftreten freuen, dass nun Ihr Unternehmen gerecht darstellt. Sie treten als moderner Arbeitgeber auf, der in die Menschen investiert, die bei ihm arbeiten.

Kamera auf Stativ.

Content

Ihr Content ist hochwertig, authentisch, passgenau zugeschnitten auf die Bedürfnisse Ihrer neuen Karriereseite und überzeugt potentielle Interessenten von Ihrem Unternehmen. Außerdem ist der Content wiederverwendbar, Sie schöpfen also nachhaltigen Wert.

Noch nicht überzeugt?

Wir laden Sie herzlich dazu ein, uns zu kontaktieren. Falls Sie Fragen oder Anliegen haben, kommen wir sehr gerne auf Sie zurück und stehen Ihnen Rede und Antwort.

Oder rufen Sie uns an: +49 (0) 155 6692 1641

Ich interessiere mich für das Karrierepaket:
Starter
Pro
Experte
Individuell
Ich interessiere mich für das Social Media Paket
Paket 01
Paket02
Paket03
  • Mit dem Expertenmix aus Software und Medien bekommen Sie ein Komplettpaket, mit dem Sie Ihren Karriere Auftritt auf eine neue Stufe heben. 

    Das Recruiting-Paket beinhaltet eine eigene Wordpress Recruiting-Seite, auf der alle Ihre Stellenanzeigen übersichtlich und ansprechend dargestellt werden können. Diese Worpress-Seite wird mit einem eigenen Domain versehen und kann direkt von Ihrer Website oder Ihren Werbeanzeigen aus erreicht werden. Das CI passen wir entsprechend Ihren Wünschen oder Vorgaben an.

     

    Jede Stellenanzeige verfügt über eine eigene Unterseite, auf der Sie Ihre Anforderungen, Informationen und Benefits der einzelnen Stellen präsentieren können. Der potenzielle Arbeitnehmer findet dort dann direkt ein Kontaktformular und kann, wenn gewünscht, Dokumente hoch- und runterladen. 

    Im Vergleich zu herkömmlichen Karriere-Websites können Sie Ihren potenziellen Arbeitnehmer mit Bild- und Filmmaterial zusätzlich von Ihrem Arbeitsklima oder Ihren Benefits überzeugen. Wir von LeftLane Media machen es zu unserer Aufgabe, Ihr Unternehmen so attraktiv wie möglich darzustellen. 

    Der Vorteil: 

    Sie müssen nicht selbst die Programmierung intern weitergeben und können sich auf einen zuverlässigen Partner verlassen. 

    Brainson X LeftLane

  • Grundsätzlich können Sie zwischen drei Paketen wählen: Starter, Pro und Experte. Für alle Pakete bekommen Sie unterschiedliche Medien zur Verfügung gestellt. Diese unterscheiden sich wie folgt:

    Fotos

    Die produzierten Fotos laden wir direkt auf Ihre Karriere-Seite hoch. Zudem stellen wir diese als eines für Sie passendes Dateiformat zur Verfügung. Die üblichsten Formate sind JPEG, PNG, GIF, TIFF und RAW. Formate sind frei wählbar.

    Film

    Ihren Recruiting oder Imagefilm (oder auf Wunsch etwas vergleichbares) laden wir direkt auf Ihre Karriere-Seite hoch. Zudem stellen wir diesen als MP4 zur Verfügung. Format ist frei wählbar.

    Social Media

    Social Media deckt sowohl Fotos als auch Film ab. Die Dateiformate unterscheiden sich hierbei nicht. Auf Wunsch stellen wir Videos auch im Bildformaten 9:16 zur Verfügung. Dies ist aber auch standardmäßig für die Reel-Produktion im Social Media Abo enthalten. 

  • Ja, hierauf legen wir besonderen Wert - und das ist auch wichtig für Sie. Alle hochgeladenen persönlichen Daten, dazu gehören auch die Lebensläufe der Kandidaten, werden Datenschutz-konform gehandhabt und z.B. automtisch nach einer mit Ihnen noch zu definierenden Zeit gelöscht.

  • LeftLane x Brainson

    Wenn Sie an einem Karrierepaket interessiert sind, können Sie sowohl uns von LeftLane Media als auch Brainson kontaktieren. Gerne kann auch ein Termin mit beiden Agenturen zusammen arrangiert werden. ​

    Kontakt zu Brainson können Sie über deren Website herstellen. 

    https://www.brainson.de/kontakt-anfahrt/

  • Für das Social Media Abonnent nehmen Sie folgenden Leistungen von LeftLane Media in Anspruch:

    - einem Tag Content Produktion im Monat vor Ort bei Ihnen im Unternehmen (Bis zu 4 Stunden plus Anfahrt). 

    - 2 Reels pro Monat

    - 2 Beiträge pro Woche

    In den oben genannten Punkten ist die Bearbeitung der Bilder und das schneiden der Reels im Rahmen des Social-Media Pakets inbegriffen. 

    Auf Wunsch können wir auch mehr Inhalte produzieren. Hierfür erstellen wir dann ein neues Angebot.

  • Ablauf:

    1x im Monat kommen wir bei ihnen im Unternehmen vorbei und produzieren neuen Foto und Film Inhalt für die sozialen Medien. Diesen Content bereiten wir auf und stellen Ihnen diesen zur Verfügung. Das Hochladen und Betreuen der Post ist hierbei nicht inbegriffen. Falls dies der Wunsch sein sollte, so können Sie dies separat anfragen. 

    1. Projektstart mit Kickoff und Briefing zzgl. Zieldefinition und Anforderungsprofil:
      Zu Beginn des Projekts führen wir einen Kickoff durch, um das Projekt zu besprechen und gemeinsam Ziele sowie Anforderungen zu definieren.
       

    2. Konzeption und anschließend erstes Geschmacksmuster für ein Screendesign:
      Nach dem Kickoff starten wir mit der Konzeption der Website und erstellen erste Entwürfe für das Screendesign, um eine Vorstellung davon zu vermitteln, wie die Website aussehen könnte.
       

    3. Setup der Entwicklungsumgebung für das Development:
      Nach der Konzeption beginnen wir mit der Entwicklung der Website. Wir kümmern uns zudem um das Setup des Hosting, wozu die Konfiguration der Server gehört, um die Website später online zu stellen.Hier brauchen Sie sich um nichts zu kümmernGleichzeitig mit der Entwicklung kümmern wir uns um das Setup des Hostings und Konfiguration der Server, um die Website später online zu stellen.
       

    4. Content: Texte und Fotos/Videos:
      Parallel zum Entwicklungsprozesses finden Fotoshooting und - sofern gebucht - die Drehtage zum Recruitingfilm statt. Nach Freigabe pflegen wir diese auf der Website ein. In dem Zug pflegen wir auch die anderen Inhalte, wie Texte, Ihre Stellenanzeigen und weitere Bilder ein.
      Sollten die Bilder und Videos von LeftLane Media erstellt werden, so werden hierfür Dreh- und Fototage direkt mit LeftLane Media ausgemacht und umgesetzt. Die fertigen Bilder werden mit Ihnen abgesprochen und direkt an Brainson weitergeleitet.
       

    5. Testphase:
      Jetzt läuft die Testphase. Dabei überprüfen wir die Funktionalität der Website, beheben Fehler und optimieren das Design, um sicherzustellen, dass alles reibungslos funktioniert.
       

    6. Go-Live:
      Nach erfolgreicher Testphase und finaler Abstimmung erfolgt der finale Go-Live. Die Website wird zu einem vorher festgelegten Termin online gestellt und ist somit für die Öffentlichkeit zugänglich.

    • Das Scaffold baut im Kern auf die Basis-Funktionen von WordPress auf und erweitert damit WordPress, anstatt dessen Logik komplett umbauen zu müssen, wie es diverse Pagebuilder bspw. tun.

    • Durch die Verwendung des weit verbreiteten und normalerweise kostenpflichtigen ACF-Plugins (Advanced Custom Fields) bedienen wir uns an einer Logik für einfache und übersichtliche Pflege mit Standard-Feldern, die jedem Nutzer bekannt sind.

    • Unser selbstentwickeltes Basis-Template kommt mit allen notwendigen Features, ohne dabei von Komponten oder Modulen überfrachtet zu sein. Das gewährleistet Übersichtlichkeit, einfaches Verständnis, schnelle Anpassbarkeit und zudem einen schlanken Code.

    • Die bereits voll konzipierten und entwickelten Komponenten und Module ermöglichen einen einfachen und schnellen Seiten-Aufbau. Das reduziert die Konzeption und diverse Fragestellungen bei der eigentlichen Pflege.

    • Das Frontend der Webseite ist mit diesem Gerüst schnell und einfach auf das Kunden-CI angepasst.

    • Durch regelmäßige Tests mit standardisierten Tools wie bspw. Pagespeed oder Lighthouse ist das Scaffold optimiert auf Ladegeschwindigkeit und Seiten-Performance bei Google.

    Scaffoldord ist  ein WordPress-Entwicklungspaket mit dem innerhalb kürzester Zeit Webprojekte erstellt werden können und die Sie selbsttätig pflegen und weiter ausbauen können. 

    • Die Anforderungen einer Karriere-Seite definieren in der Regel eine neue Zielgruppe. Dadurch ändern sich meist Ansprache, Design und Inhalte, was so in der aktuellen Unternehmenshomepage oft nicht abgebildet werden kann.

    • Erfahrungsgemäß sind viele Webseiten, die schon länger auf dem Markt sind, nicht auf dem aktuellsten technischen Stand. Das birgt einerseits ein Sicherheitsrisiko. Andererseits kann es dazu kommen, dass auch viele Funktionalitäten von aktuellen Programmier-Sprachen nicht genutzt werden können und es teilweise im Code auch zu Problemen mit der Kompatibilität kommt. Im Endeffekt sorgt das dann wiederum für mehr Aufwand in der Entwicklung und weniger Umsertzungs-Möglichkeiten bei diversen Problemstellungen.

    • Die beiden Seiten (Karriere-Seite und Homepage) lassen sich separat voneinander entwickeln und warten. Würden beide Seiten auf einem System laufen, entstehen Abhängigkeiten im Code, die diverse Probleme erzeugen und die Weiterentwicklung verlangsamen, aufwendiger machen oder sogar komplett verhindern können.

    • Die Karriere-Seite kann ebenfalls bei einem anderen Anbieter gehostet werden. Bei einem Hosting bei Brainson kommen weitere Vorteile dazu. Darunter bspw. der schnelle Zugriff auf den Server bei eventuellen Problemen oder Wartungsarbeiten. Das erleichtert die Wartung und verringert den Aufwand enorm.

    • Eine eigene Karriere-Seite bedeutet ebenfalls auch eine neue Domain (wir empfehlen hier eine Sub-Domain, also bspw. karriere.unternehmen.de). Dadurch ergibt sich die Möglichkeit, URLs kurz und prägnant zu halten und eine komplett neue URL-Struktur zu definieren. Das ist gerade bei der Verwendung von Marketing Kanälen und im SEO Bereich wertvoll.

    • Sollte es langfristig für die Karriere-Seite Anpassungen geben, kann ohne die Abhängigkeit von einem anderen System eine Weiterentwicklung konzipiert werden. Das sorgt für weniger Aufwand, mehr Freiheit in der Konzeption und eine saubere und übersichtliche Umsetzung.

    Sichtbarkeit erhöhen und professionell auftreten. 

    • WordPress ist als weit verbreitetes CMS bekannt für die einfache Handhabung.

    • Durch regelmäßige System Update bleibt die Technik und Sicherheit auf dem neusten Stand. Das schützt vor Hacker Angriffen und sorgt für einen aktuellen Stand von diversen System Performance Optimierungen.

    • WordPress verfügt über eine große Entwickler-Community mit vielen Entwicklern, die sich mit WordPress auskennen. Damit ergibt sich eine große Wissensdatenbank aus bereits bekannten Problem-Stellungen und diversen Code-Erweiterungen.

    • Durch eine gute Code-Dokumentation fällt es leicht, Anpassungen ohne großen Mehraufwand durch jeden Entwickler mit WordPress Wissen umzusetzen.

    Wordpress

  • Nein.

    Wir stellen Ihnen eine Worpress-Vorlage zur Verfügung, die einfach zu bedienen ist und keinerlei Programmierkenntnisse erfordert. 

FAQ.

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